1 Energiforbrug samt vedvarende energiandel er beregnet på baggrund af scope 2 location-based.
2 Ekskl. statsobligationer. Emissionerne konsolideres ikke pga. dobbeltregning med øvrige aktivklasser
ESG-nøgletal
PensionDanmark har i årsrapporten valgt at offentliggøre en ESG-nøgletalsoversigt (Environment, Social and Governance) efter vejledning fra FSR – danske revisorer, Nasdaq og Finansforeningen. For at sikre en høj troværdighed omkring ESG-nøgletallene er disse blevet omfattet af revisionspåtegningen, hvilket er helt nyt i dansk sammenhæng.
Miljødata
| Enhed | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CO2-udledning i virksomheden: | ||||||
| CO2, scope 11 | Ton | 53 | 65 | 74 | 45 | 42 |
| CO2-scope 2 (market-based) | Ton | 31 | 38 | 33 | 67 | 58 |
| CO2-scope 2 (location-based) | Ton | 73 | 102 | 174 | 212 | 213 |
| Energiforbrug (scope 1 + scope 2)1 | GJ | 7.122 | 7.307 | 7.930 | 9.154 | 7.247 |
| Vedvarende energiandel (scope 2)1 | Pct. | 83,6 | 81,4 | 81,0 | 82,2 | 78,2 |
| CO2e, scope 3 estimeret | ||||||
| C1: Indkøb | Ton | 5941 | 7.550 | 6.103 | 6.674 | 6.229 |
| C2: Anlægsaktiver | Ton | 736 | 1.329 | 1.145 | 2.524 | 2.870 |
| C5: Affald | Ton | 1 | 1,4 | 1,2 | 1,2 | 1,1 |
| C6: Forretningsrelaterede rejser1 | Ton | 245,9 | 123,5 | 93,3 | 15,4 | 44,2 |
| C7: Medarbejderpendling | Ton | 185,7 | 164,0 | 126,8 | 122,5 | 112,7 |
| C15: Investeringer2 | Ton CO2e | 1.664.497 | 1.816.446 | 1.499.314 | 1.681.892 | 1.099.284 |
| CO2e, scope 3, ialt | Ton | 1.671.607 | 1.825.614 | 1.506.783 | 1.691.229 | 1.108.541 |
| Øvrige miljødata i virksomheden: | ||||||
| Vandforbrug | m3 | 2.960 | 3.004 | 2.809 | 2.769 | 2.552 |
Miljødata - Investeringernes CO2-aftryk
| Enhed | Mål 2030 |
Mål 2025 |
2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| CO2-udledning i den børsnoterede aktieportefølje: | ||||||||
| Total udledning | Ton CO2e | 472.056 | 539.696 | 528.084 | 727.640 | 529.224 | ||
| CO2-aftryk | Ton/mio. kr. | <4,4 | < 6,3 | 4,0 | 6,0 | 6,2 | 6,9 | 6,3 |
| CO2-udledning i virksomhedsobligationsporteføljen: | ||||||||
| Total udledning | Ton CO2e | 491.896 | 564.709 | 527.770 | 551.281 | 428.185 | ||
| CO2-aftryk | Ton/mio. kr. | <14,5 | <20,7 | 16,2 | 18,7 | 22,8 | 22,6 | 24,1 |
| CO2-aftryk, eksklusiv grønne obligationer | Ton/mio. kr. | <12,6 | <18,0 | 13,9 | 16,3 | 19,6 | 20,9 | 22,2 |
| CO2-udledning i Private Equity-porteføljen: | ||||||||
| Total udledning | Ton CO2e | 94.279 | 75.398 | 74.969 | 57.096 | 40.896 | ||
| CO2-aftryk | Ton/mio.kr. | <2,9 | <4,1 | 3,2 | 3,2 | 3,3 | 3,7 | 4,1 |
| CO2-udledning i Private Debt-porteføljen: | ||||||||
| Total udledning | Ton CO2e | 45.338 | 58.103 | 77.542 | 92.263 | 90.827 | ||
| CO2-aftryk | Ton/mio.kr. | <5,5 | <6,4 | 2,8 | 3,8 | 5,5 | 7,3 | 9,2 |
| CO2-udledning i infrastrukturporteføljen1: | ||||||||
| Total udledning | Ton CO2e | 476.900 | 469.582 | 177.485 | 121.968 | - | ||
| CO2-aftryk | Ton/mio.kr. | <17,2 | <18,7 | 17,8 | 19,6 | 10,3 | 10,5 | - |
| CO2-udledning i dansk realkredit porteføljen1: | ||||||||
| Total udledning | Ton CO2e | 80.173 | 103.811 | 107.104 | 123.724 | - | ||
| CO2-aftryk | Ton/mio.kr. | <1,8 | <2,3 | 1,6 | 2,1 | 2,6 | 2,7 | - |
| CO2-udledning i ejendomsporteføljen: | ||||||||
| Total udledning | Ton CO2e | 3.855 | 5.147 | 6.360 | 7.920 | 10.152 | ||
| CO2-aftryk | Ton/mio.kr. | <0,3 | < 0,35 | 0,2 | 0,2 | 0,3 | 0,3 | 0,5 |
| CO2-intensitet | kg/m2 | <6,9 | < 8,0 | 4,3 | 5,8 | 7,7 | 8,9 | 11,6 |
| CO2-udledning i statsobligationporteføljen2,3: | ||||||||
| Total udledning | Ton CO2e | 432.582 | 431.415 | 369.019 | - | - | ||
| CO2-aftryk | Ton/mio.kr. | 27,9 | 29,8 | 29,3 | - | - | ||
| Samlet CO2-aftryk for aktier og virksomhedsobligationer | Ton/mio.kr. | <6,4 | <9,1 | 6,5 | 9,2 | 9,8 | 9,8 | 9,4 |
| Samlet CO2-aftryk for aktier og virksomhedsobligationer ekskl. emissioner fra grønne obligationer | Ton/mio.kr. | <6,2 | <8,9 | 6,0 | 8,6 | 9,1 | 9,5 | 9,1 |
| Samlet CO2 aftryk for investeringsporteføljen4 | Ton/mio.kr. | 5,7 | 7,1 | 6,6 | 6,9 | 7,7 | ||
| Ejerskab af grøn infrastruktur, kapacitet5: | MW | 1.300 | 996 | 1.087 | 952 | 893 | 1.108 | |
| Estimeret CO2-besparelse ved ejerskab af grøn infrastruktur5 | Ton CO2 | >2.000.000 | 1.225.405 | 1.244.357 | 1.309.478 | 1.511.358 | 1.902.220 | |
| Kumuleret kapacitetsudvikling af vedvarende energi siden 2021 | MW | 800 | 559 | 338 | 254 |
1 Data til opgørelse af nøgletal har ikke været tilgængelige for 2020.
2 Data til opgørelse af nøgletal har ikke været tilgængelige for 2020-2021.
3 Udledningen og CO2-aftrykket for statsobligationer er opgjort med data fra Climate Watch, inkl. LUCF. Ekskl. LUCF er tallene for 2024 henholdsvis 381.110 ton og 24,6 ton/mio. kr. Udledningen ifølge UNFCCC-data, inkl. LULUCF, udgør henholdsvis 145.683 ton og 17,0 ton/mio. kr. Ekskl. LULUCF opgøres for 2024 henholdsvis 145.632 ton og 17,0 ton/mio.kr.
4 Ekskl. Statsobligationer. Emissionerne konsolideres ikke pga dobbeltregning med øvrige aktivklasser.
5 PensionDanmark har ikke sat mål herfor efter 2025. I stedet er der sat mål for udvikling af ny kapacitet inden for vedvarende energi.
Sociale data
| Enhed | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Fuldtidsarbejdsstyrke | FTE | 382 | 363 | 336 | 321 | 291 |
| Kønsdiversitet | Pct. | 41,7 | 42,8 | 43,3 | 43,8 | 43,7 |
| Kønsdiversitet for ledere med personaleansvar | Pct. | 37,6 | 39,9 | 43,5 | 43,9 | 44,3 |
| Kønsdiversitet for øvrige ledelseslag | Pct. | 28,6 | 36,4 | 39,4 | 33,3 | 33,3 |
| Lønforskelle mellem køn | Gange | 1,2 | 1,3 | 1,2 | 1,3 | 1,3 |
| Medarbejderomsætningshastighed | Pct. | 7,3 | 12,1 | 18,7 | 18,1 | 12,0 |
| Sygefravær | Dage/FTE | 4,3 | 7,1 | 7,1 | 6,8 | 4,7 |
| Betalte skatter | Mio. kr. | 932 | 67 | 5.829 | 2.362 | 3.565 |
Sociale nøgletal beregnes ud fra en koncernbetragtning.
Governance-data
| Enhed | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Bestyrelsens kønsdiversitet | Pct. | 12,5 | 22,2 | 22,2 | 27,8 | 23,5 |
| Medlemmer i bestyrelsen | Antal | 16 | 18 | 18 | 18 | 17 |
| Tilstedeværelse på bestyrelsesmøder | Pct. | 90,9 | 92,3 | 91,0 | 95,0 | 85,3 |
| Lønforskel mellem CEO og medarbejder | Gange | 7.6 | 7,7 | 8,9 | 8,9 | 8,7 |